岗位职责：
1、与意向客户进行电话沟通，预约试听课程；
2、跟进预约到访客户名单，确保准时到访；
3、针对不同客户需求，定制个性化的课程；
4、根据校区业绩目标，完成课程销售任务，持续稳定地实现个人销售目标；
5、保持与已签约学员或家长的良好关系，持续挖掘潜在需求；
6、完成校区安排的其他工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，一年以上销售或客服相关工作经验，有教育培训行业经验者优先；
2、具备良好的沟通表达能力，能精准的挖掘客户需求；
3、具有高度的责任感和客户服务意识；
4、.善于学习，应变能力强，有一定承压能力，可以适应灵活的上班时间，敢于挑战。
薪资架构：无责任底薪（4k-6k）+提成+月度分院达标奖+季度奖+排名奖
晋升空间：课程顾问-----顾问主管---分校校长
我们的福利：
1、实行阶梯式薪资，上不封顶。
2、员工统一购买“五险一金”
3、国家节假日福利，带薪年休假
4、节日福利
5、员工生日福利
6、团队旅行
7、专业的培训机制
8、团队聚餐